发布网友 发布时间:2022-04-24 01:41
共2个回答
热心网友 时间:2023-10-19 09:41
当然是可以重新修订的,只要符合公司的相关规定,绩效考核方案是公司内部管理制度,自然由公司自己按流程进行修改。
热心网友 时间:2023-10-19 09:41
绩效考核方案试行不足一年的话可以进行再修订的,因为像这种情况要及时进行更改修订是最合适的
热心网友 时间:2023-10-19 09:41
当然是可以重新修订的,只要符合公司的相关规定,绩效考核方案是公司内部管理制度,自然由公司自己按流程进行修改。
热心网友 时间:2023-10-19 09:41
绩效考核方案试行不足一年的话可以进行再修订的,因为像这种情况要及时进行更改修订是最合适的